da Robyn il 18/01/2014, 13:11
La riforma del lavoro che abbiamo è simile a quella esistente in Spagna.In Spagna la prova dura massimo un'anno ma è prevista per aziende fino a 50 dipendenti,mentre da noi non ha limiti dimensionali.La Spagna è tornata a crescere.Allora non ci rimane che completare questa riforma con indennità di disoccupazione,reddito minimo garantito,cuneo fiscale più basso formazione,CPI,merito,semplificazioni varie,detassazioni IRPEF,investimenti,minimo di flessibilità funzionale mantenendo due livelli decentrato e centrale ed altre cose che accompagnano la crescita come l'edilizia popolare,assegni familiari,protezione della maternità,collegamento scuola lavoro,cuneo fiscale più basso ed incentivi per assumere a tempo indeterminato i lavoratori più fragili
Locke la democrazia è fatta di molte persone